今天领导给我们部门做了一个公文写作的培训,作为行政后勤部门,对公文写作水平的要求还是比较高的,尤其我们公司的领导都是高标准严要求的人。
我们部门人员本来就少,在公文写作方面以前也都接触的不多。很多时候写个通知,都反复修改,就怕表达得不好。我和同事说,我们都是“通知困难户”。培训前领导调查大家在写公文方面的问题,结果别人都没反馈,只有我提出了通知的问题,以及口语和书面语的转换不畅。
今天的内容比较简单,主要针对目前的需要及出现的问题进行了讲解。领导培训后向大家要反馈,我直接和她说,“等再发几次通知看看就知道了”。
因为输出就是最好的输入,晚上回来整理了一下今天的笔记,好久没有用思维导图做东西了,今天打开钉钉脑图,虽然有很多限制,但用起来感觉还可以。做图的时候,我把内容稍微做了一下修改,对公文的分类进行了归纳。

本文内容由互联网用户自发贡献,该文观点仅代表作者本人。本站仅提供信息存储空间服务,不拥有所有权,不承担相关法律责任。如发现本站有涉嫌抄袭侵权/违法违规的内容, 请发送邮件至 645019464@qq.com 举报,一经查实,本站将立刻删除。
如若转载,请注明出处:https://www.gongwenxiezuo.cc/3280.html
如若转载,请注明出处:https://www.gongwenxiezuo.cc/3280.html