好干部20字标准是指(好干部20字标准的心得体会)

5月16日,区委党校2022年春季学期开学典礼在区人民会堂举行。区委书记王德海出席开学典礼,并以《如何成长为“幸福山亭”的优秀建设者》为题作专题辅导报告。区委常委、组织部部长张铁译主持。各镇街党政正职、区直部门负责人和中青年干部培训班全体学员参加。

好干部20字标准是指(好干部20字标准的心得体会)

王德海勉励学员,要充分认识学习的极端重要性。学习是一个永恒的主题,是我们各级干部在新的形式和环境下,不断提高自身能力水平,更好胜任工作岗位,在继承当中创新、在开拓当中前进的必要手段。要注重学习方法。要注重理论知识与实践相结合,“纸上得来终觉浅,绝知此事要躬行”,在工作过程中要注重思考梳理总结。要注重学以致用。注重在实践当中运用学习的成果,也要用实践的成果来丰富学习,知行合一,在干中学,在学中干。

王德海指出,区第九次党代会确定了“1473”的总体工作思路,它包含了经济社会发展的方方面面,这些归根到底是要建设“幸福山亭”,这是我们义不容辞的责任和义务,也是我们的担当和使命。所谓“幸福山亭”,大概有以下几个方面:一是就业好;二是基本医疗好;三是基础教育好;四是居住环境好;五是社会治安好;六是文明程度好;七是文体生活好。

王德海在讲述“幸福山亭”的优秀建设者标准时要求,要认真把握习近平总书记提出的好干部“20字”标准、增强“八项本领”、提高“七种能力”。概括起来,优秀建设者要具备三个方面标准和要求:一是责任心强。重点体现在政治责任、为民责任、发展责任、家庭责任和社会责任五个方面。责任心来源于信仰,要心中有党;责任心来源于情怀,要心中有民;责任心来源于自觉,要心中有力。二是有能力。重点体现在政治能力、专业能力、创新能力、应对风险能力、群众工作能力等方面,涉及工作的各个层面。没有能力就干不成事、干不好事。一个人的能力成长必须经历从绞尽脑汁到游刃有余的过程。三是守底线。重点体现在道德底线、政策底线、法律底线和纪律底线等方面。要守好做人做事的底线,做人的底线就是道德,做事的底线就是法律。顺境时要淡然、逆境时要泰然。不论顺境还是逆境,都要提醒自己守住底线。

好干部20字标准是指(好干部20字标准的心得体会)

王德海在讲述优秀建设者的成长路径时强调,优秀是一种习惯、一种积累、一种“自觉态”和一种“内保障”。一是优秀来源于学习。学习是永恒的话题,是我们终身的任务;既是不断提高自身素质的需要,也是事业发展的需要。二是优秀来源于良好的心态。要以感恩的心,迎接每一天;以宽容的心,处理每一件事;以真诚的心,对待每一个人;以进取的心,直面每一份工作。要珍惜生命,积极进取,与人为善,乐享生活,珍惜岗位。三是优秀来源于实干。“空谈误国、实干兴邦”,只有真真切切地经历才能有收获。在工作当中,要多到一线,多些“亲自”办理。四是优秀来源于简单。大道至简,分寸要把握好、原则要适度,化繁为简,重点抓、抓重点。强调第一性原则,明确主要想干什么,找准工作最佳结合点。五是优秀来源于清廉。“越自律的人越自由”“欲除烦恼须无我,人到无求品自高”“壁立千仞,无欲则刚”。要把握好与朋友交往的关系,对自己和他人有清醒的认识,严格守住党性原则和底线。

王德海在给优秀建设者建议时强调,一是做到“十二个提倡、十二个反对”。即,提倡学习,反对僵化;提倡调研,反对瞎说;提倡一线,反对遥控;提倡高标,反对凑合;提倡较真,反对应付;提倡细致,反对粗放;提倡快办,反对拖延;提倡实干,反对空谈;提倡创新,反对守旧;提倡争先,反对躺平;提倡团结,反对内卷;提倡自律,反对放纵。二是做到“三个坚决不做”。坚决不做端着架子的背手干部,坚决不做纸上谈兵的挥手干部,坚决不做工作推脱的甩手干部。

王德海最后说,建设“幸福山亭”不是一蹴而就的,是一个长期过程,需要一届接着一届、一任接着一任、一茬接着一茬,向着同一个目标,齐心协力,久久为功。从自身做起,努力学习、扎实苦干,当标杆、做示范。从每项小事入手,从每一项工作做起,用心用力用情工作,珍惜岗位、扎实工作、持续用力,不断把“幸福山亭”建设推向前进,期望大家能够尽快成长为“幸福山亭”的优秀建设者。

好干部20字标准是指(好干部20字标准的心得体会)

张铁译在主持开班仪式时要求,要务必提高认识,珍惜机会。全体学员要认真学习,加强交流,为今后工作打牢基础、开阔思路。要务必端正态度,学以致用。要坚持以求知若渴的态度全身心投入培训;要坚持问题导向,带着问题去学去想去悟;要凸显培训实效,注重在培训中学知识、长本领、增能力。要务必严于律己,服从管理。要严格落实《干部教育培训学员管理规定》,遵守疫情防控有关要求,服从安排,听从指挥,统一步调,展现良好学风学纪,保证培训效果。

来 源:山亭快报

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