员工

听到“企业文化”这个词，大家可能会觉得有点儿抽象，有点儿距离感，比较宏观。 说大，确实很大，企业文化从宏观上讲，是推动一个企业经营和发展的最重要的内因，为企业的发展保驾护航。但是说…

红网时刻常德9月16日讯（通讯员 喻蓉 赵侗芳）9月15日下午，财鑫集团举办了“青年笔会”开班启动仪式暨“青年笔会”首期授课。这是财鑫集团为打造一支“提笔能写、开口能讲、问策能对、…

《关于员工考勤和假期管理制度试行的通知》模板 所属xxxx、xxxx: 为加强员工考勤与假期管理,提高管理流程效率,结合公司实际情况,经公司 研究决定,对《员工考勤和假期管理制度》…

昶林科技集团有限公司关于开展员工英语培训的通知 集团各部门、各分公司: 为更好开展各项外贸业务，提高员工英语交流水平，根据公司领导指示，在全公司开展为期一年的英语培训活动，现就有关…

2022年以来，营业部克服重重困难，紧紧围绕“以客户为中心、以市场为导向、以效益为目标”，以提高服务质量和服务水平为手段，大力发展各项业务，主要以维护、走访客户为主，重点做好区域年…

身边人用过哪些奇葩的辞职理由？ 职场中能找到一份心仪的工作是很不容易。但是年轻人也会因为一些奇葩的理由而辞职。 我目前在乌鲁木齐市水区一家劳务派遣公司上班。我这边公司的领导对员工要…

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新员工的入职欢迎通知，是帮助新员工融入团队的第一步，所以做好新员工通知的文案是很重要的哦。[心][心][心] 这边给大家分享下欢迎新员工入职的文案模板，希望能帮到行政HR们[呆无辜…

时至今日，“产能提升”对各银行而言早已是老生常谈，“转型”更成了哪里需要哪里搬的一块儿砖，无论是推动业务发展，还是提高经营管理能力，亦或是简单的服务标准化，更甚之只是团队建设和员工…

文/况育军、顿唯、谢昕辰 编辑/麦壁瑜 前言 在当今社会，人才的培养对企业来说至关重要，而人才的培养又很大程度上依赖于企业的培训管理。但企业培训是一个双向交互的过程，不单是管理者一…

【专注于企业在线培训领域的工具，培训和学习项目干货！欢迎点赞，强推，关注支持】 销售培训计划的要点是什么？ 毫无疑问，销售培训对于 B2B 和 B2C 业务至关重要。它可以帮助您的…

很多人认为：新员工的入职培训就是一个流程，走走形式罢了。 新员工入职培训看似不重要的“小培训”，但是如果企业真的不重视这个"小培训"，就会让新人感受不到企业文化，也…

为加强集团及子公司各级骨干员工的培养及储备， 激励员工持续提升个人管理素质与工作技能， 有效推动人才梯队建设， 营造集团人才发展的良性竞争氛围， 特制订本方案。 一、 培养目标 集…

产品培训经理年度工作计划 一、针对公司的具体情况，制定培训方案 不同的员工培训方式也是不同的，对待老员工培训一定要是有针对性的，对待新员工培训是基础的、全面的。仔细的分析公司员工在…

点击关注此账号不错过每一期福利 一直在考虑通过业余时间送些什么福利给大家好？汇编收集的学习资料比较多，先试一试效果如何吧。 名企是中国最早将人才作为战略性资源的企业，其人力资源管理…

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穹顶运动馆 一、活动主题： 运动健康 促进团建 二、活动宗旨： 1.推动企业文化和团队建设，增强员工身体素质、减压增效，为完成今年公司目标任务奠定扎实的基础。 2.培养全员的竞争与…

三联招生常常说：一家挣钱的机构，效率一定让同行望尘莫及。固定成本（房租、水电、仪器教具等）的利用率甚至可以高于100%，员工的人均产能更是倍数增长，一名员工挣两个人的钱，干三个人的…

焊工班培训管理工作总结 2021到2022年度，焊工班关于转岗员工焊接理论培训、实际操作培训，以及师傅带徒弟现场观摩学习活动基本告一段落。现将一年来的焊工班转岗员工技能培训工作情况…

许多人力资源管理人员搞不清楚试用期、实习期、见习期的基本概念，常常在口头表达或正式文件中将三者混淆。其实，三者存在本质的不同，其主要区别如下。 试用期，指的是劳动合同履行的初期，代…